N栏目主持 李帅

昨天，在传媒工作的罗小姐打电话给主持人，她新到一家公司，没上几天班就发现办公室里有着浓烈的“暴力气氛”。在一个年轻女性居多的办公室，怎么会有暴力气氛呢？原来，有几位女同事结成一个“多人团队”，对另一位女同事实施冷暴力。

每当办公室来了新同事，就会被暗示

“和我们好，还是跟她好，你必须做出选择！”

罗小姐说，过去，她只是听说有这种事，现在算是亲眼看到。实施冷暴力的“多人团队”行动一致，对她们共同讨厌的女同事采取孤立的手段。罗小姐称,“多人团队”中的任何一位都不与“被孤立女孩”讲话，外出就餐或美容都不叫上她。

前不久，罗小姐就被“多人团队”成员叫到外面吃饭，大家有说有笑，可是，一回办公室，看到“被孤立女孩”坐在桌旁，桌上放着一盒吃了一半的外卖，那样子真是可怜。据说，“多人团队”还曾派代表到公司高管那反映过“被孤立女孩”的种种问题，此后，彼此的矛盾就更深了。

罗小姐发现，每当办公室新来了女同事，“多人团队”中的成员马上就会找到新同事，以一副过来人的口气告诉她，千万不要与“被孤立女孩”在一起，对自己没好处，末了，还会暗示说“和我们好，还是跟她好，你必须做出选择”。这种行为弄得罗小姐又好气又好笑，办公室怎么会有这样的事。

无拘无束的罗小姐变得谨小慎微，她担心

“万一不小心得罪她们，是不是也会被孤立？”

时间长了，罗小姐也很好奇，“被孤立女孩”究竟做了什么，让这么多的同事讨厌。后来，罗小姐听说了只言片语，例如，有的说她打扮得妖里妖气，让人看了就烦；有的说，前几年她给高管送礼，得到了很多本不属于她的荣誉和利益；还有的说，她特别爱占便宜。通过接触，罗小姐觉得，“被孤立女孩”确实有缺点，但“多人团队”的行为显然有点过分。

罗小姐现在有点担心，万一自己在什么方面一不小心得罪了“多人团队”，她们是不是也对自己实施冷暴力。越想越害怕，本来无拘无束的罗小姐开始变得谨小慎微了。

你的身边有这种被孤立的同事吗？如果你或你的朋友被孤立了，会怎么处理呢？

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