N本期作者 杨燕明

在国人的印象中，女强人在工作中发火常被认为是脾气坏，暴躁。有学者最近甚至将此列为职场女性最大的天性缺陷，认为“男人发脾气是权力的象征，女人发脾气是无能”已成为国人的惯性认知。（近日《都市女报》）

每次听到“女强人”，都感觉刺耳，为何仅有女强人之谓而无男强人之说？为何男人强是理所应当的，而女人强却让人感觉不舒服，必须炮制一个“女强人”的词汇来揶揄、嘲讽一二？

“女强人”这个词汇从诞生之日起，便带着浓郁的歧视成分，是男权意识在作祟，甚至是自卑心理使然，不然，何以“男人发脾气是权力的象征，女人发脾气是无能”这样的歪论也大有市场？

男女平等理念，不仅深入人心，而且成为社会主流价值观。更何况，“女强人”本身也不过是一种生存态度，一些女人喜欢当小女人，在家相夫教子，知足常乐；但也有一些女人不安于现状，想和男人一样在职场奋斗，实现自身价值最大化。无论怎样的选择，都是女人自己的事情，体现出她们不同的生活姿态，这绝无优劣与高低之分，有的只是不同的价值观。

“女强人”之说之所以惯性而强大，源于性别歧视的现实依旧存在，而且很顽固。这种歧视不消除，男女就很难真正平等。