N本报记者 陈晋 马俊杰

本报讯 每年节后，都是企业招工的黄金时期。记者昨日从莆田市职业介绍服务中心获悉，今年莆田市节后用工动态缺口约为2万人。用工缺口较大的鞋业、电子类企业从初八开始就在招工，但效果并不理想。莆田市职业介绍服务中心工作人员介绍，今年上半年，莆田有望开通网上招聘会，求职者可直接通过视频进行面试。

一线工人薪酬普涨约6%

昨日，莆田城厢区职业介绍服务中心举办了一场大型招聘会。莆田一家五星级酒店的经理吴先生说，从上午的求职情况来看，想招到理想的人较困难。本科学历的应届生偏少，来现场咨询的大多有一定工作经验，不愿意从基层做起。

据莆田市职业介绍服务中心副主任魏鸿棋介绍，今年莆田市节后外来务工人员返工率达到九成，有的企业甚至达到95%左右。但今年莆田全市企业用工动态缺口仍有2万人，而年前则达到3万人。魏鸿棋表示，目前普工仍然是各企业的招工主体，同时员工的薪酬待遇也有6%左右的升幅。

缺工情况将持续到5月份

据魏鸿棋介绍，由于今年莆田鞋业行业回暖，不少工厂将扩大流水线，届时将招纳更多的一线工人。不少企业已通过劳务市场，向宁夏、甘肃、云南和贵州等外来工较多的省份发出招聘信息。

据悉，由于今年莆田市用工需求量增加，缺工情况将持续到5月份。魏鸿棋表示，莆田市除了举办一些大型招聘会外，求职者有望通过招聘网，直接与用工单位进行视频对话，而企业的相关信息也会发布在网络上。目前网上招聘会仍在调试中，预计今年上半年将投入使用。

另讯莆田北岸事业单位拟招20人

莆田市湄洲湾北岸经济开发区拟招聘事业单位工作人员20名。对象须为具有全日制硕士研究生及以上学历的应、往届毕业生（含2013年应届毕业生）。报名时间为2013年3月15日至3月31日。 (陈盛钟)