第A48版:城事/一线通
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大学生无证能应聘救生员?
记者调查发现,福州部分游泳馆招聘救生员几乎不设门槛;福州市体育局称,将联合其它部门对游泳馆进行抽查
 

N海都记者 陈文浩 实习生 高洋洋 沈鑫

海都讯 昨日,在校学生小陈拨打968111热线称,福州部分游泳馆存在救生员“无证上岗”的现象,而且不少救生员是在校大学生。记者昨日调查发现,福州一些游泳场所在招聘救生员时,确实没有硬性要求具备救生证。

福州市体育局称,将联合其它部门,加强对游泳馆抽查。

调查:会游泳就可应聘

昨日,记者走访了福州的几家游泳馆,并以在校大学生的身份应聘救生员一职,同时强调自己“没有救生证”。宝力豪和浩沙两家体育场,均要求记者出示救生员从业资格证,否则就不予以录用。

但是,记者选择了58同城的招聘网站,输入“救生员”字样,立即跳出一大堆招聘信息,除个别招聘要求上写明“应持有救生证”外,绝大部分招聘信息都标明,可接收应届毕业生,甚至标明“有无工作经验均可”。

记者尝试拨打了几个招聘电话,大部分也称要有“救生证”。但是一家叫“小飞鱼体育管理有限公司”的招聘公司的工作人员告诉记者,公司泳池是在小区内,目前招聘暑期兼职,工作内容主要是负责游泳池的救生及游泳池的日常管理、维护。只要会游泳,就可以上岗,到时候经过简单的业务培训就行。当记者询问“没有救生证能否上岗”时,负责人告诉记者:“这个你放心,我们会解决。”

部门:将加强抽查

记者从福州市体育局事业处了解到,近日福州市体育局已经召集各县市区文体局,召开紧急会议,要求各县市区文体局应对游泳场所加强检查监管,同时福州市文体局也会联合有关部门,对各游泳场所进行抽查。

上述工作人员介绍,部门主要对游泳场所的有证经营、安全措施以及相关公示等方面进行检查,要求救生员、教练员等人员应“人、证一一对应”。一旦发现违规行为,将按照《全民健身条例》和《福建省公共游泳场所管理办法》的相关规定予以处罚。

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